责任分工 责任矩阵 鲲鹏物理资源服务分工责任矩阵： 阶段 任务 华为 客户 资源申请 提交物理资源使用申请 协助 负责 资源发放 审核并发放资源 负责 协助 技术支持 资源使用技术支持 负责 协助 服务验收 验收服务清单 协助 负责 父主题： 鲲鹏物理资源服务

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ISV）之间的沟通，使双方有正常的沟通渠道进行方案的讨论和确定。 在鲲鹏移植支持服务内容部分，存在需要客户进行决策的部分内容，客户需要组织决策小组进行相应的决策。 华为职责 华为需明确此次迁移项目的负责人和技术负责人，因特殊情况华为人员变更，需要提前3个工作日知会客户，直至项目最终验收完成。

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（ISV）之间的沟通，使双方有正常的沟通渠道进行方案的讨论和确定。 在鲲鹏全栈调优支持服务内容部分，存在需要客户进行决策的部分内容，客户需要组织决策小组进行相应的决策。 因部分全栈调优手段需要 服务器 重启验证和部分应用代码修改，考虑到整体全栈调优不对现有应用及环境的影响，客户需要在

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群。 扫码加入群聊 无论是团队还是临时讨论组，都有自己专属的二维码。 点击群聊或团队对话框右上角的头像进入群聊或团队界面，点击“设置＞二维码”。 让身边的小伙伴“扫一扫”，就能快速加入群聊。 共享云文件 打开群/团队，点击“+”＞“云空间”，选择要发送的文件，点击“确定”后，即可将云文件分享到群组。

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团队 概述 创建团队 切换团队 查看团队内容 编辑团队基本信息 团队成员管理 父主题： 圆桌移动端用户指南

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推动企业获得稳定发展的基础。 随着我国经济社会的不断发展，除了传统的经营风险、财务风险以外，更多的是企业所面临的合规风险。合规制度的建立可以促进企业自身的不断完善、减少企业人才的流失、有助于企业规避法律风险。 规章制度 规章制度管理是按照制度类别进行规章制度的分类展示以及制度新增

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发布后，群聊对话中收到公告通知，重要资讯第一时间让全团队知晓。 团队管理 高效和谐的沟通圈，背后少不了一个英明决断的团队管理员。 那么作为团队管理员，都有哪些独门小技能呢？ 修改团队名称及成员 团队管理员可以根据实际办公需要，随时修改团队的名称和成员。 修改我在团队中的昵称 单击团队名称右侧的“…”，在群组详情里

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打开团队，点击群聊窗口中的或，即可以跟团队成员进行语音或视频会议。 团队公告推送 有重要消息需要发布时，在团队管理的“团队公告”内编辑公告。 发布后，群聊对话中收到公告通知，重要资讯第一时间让全团队知晓。 团队管理 高效和谐的沟通圈，背后少不了一个英明决断的团队管理员。 那么作为团队管理员，都有哪些独门小技能呢？

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团队 创建团队 删除团队 失效团队 生效团队 编辑团队 查询团队 查看团队 另存团队 添加角色 移除角色 生效角色 失效角色 编辑成员 父主题： 权限管理

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租户每个区域对应的项目ID。 instance_id string 是 租户使用ROMA Connect的实例ID。 请求消息 请求参数 表2 Body参数 参数 类型 是否必填 说明 product_name string 是 系统中已经创建好的产品的产品名。 devices Array<device>

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将会根据service_id和desired设置的属性值与产品中对应属性的默认值比对，如果不同，则将以shadow字段中设置的属性值为准写入到设备影子中。service_id的值和desired内的属性必须是profile中定义的。 表4 AuthInfo 参数 是否必选 参数类型

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因认知的提升以想要寻求一些新的工作内容，进而做了转型的打算。所以上述问题，如果没有得到较好的解决，将会影响到项目的进度和造成不必要的开销，甚至对于团队内部成长、自组织能力的发展建设也是不利的。 所以问题的关键，仍旧是新人的培养。 解决措施 一般来说，在针对新员工加入所带来的内耗、

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选择连接器，单击连接器卡片上的“前往”，进入连接器控制台界面。 选择界面左侧导航栏中的“数据目录”，选择“团队数据”，进入“我的团队”页面。 在“我的团队”页面找到需要查询团队收发合约的团队卡片，单击团队卡片上的“团队收发”，进入团队收发的合约页面。 单击界面中的“按交换方”，即可看到按交换方展示的团队收发合约。

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团队级敏捷导入，即在涉及一个开发团队的范围内应用Scrum。Scrum所定义的开发团队规模为5-9人，可以完整交付一个有价值的产品增量。按照Scrum指南的定义，Scrum团队包括了产品负责人、Scrum Master以及开发团队。团队级敏捷导入标准包，基于客户团队管理和软件生命周期模型的现状，结合华为

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者小企业网站的用户；或者刚接触公有云，对建站不太了解，借助搭建个人或者小企业网站学习和了解公有云的用户。 企业门户 企业门户服务是一款致力于网站建设的华为云SAAS服务，无需代码开发，自由拖拽组件，即可快速搭建多终端的网站、网店等。您可使用由企业门户提供的模板自行搭建网站，也可以

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团队描述 可描述当前团队的主要用途。 团队成员 选择团队内成员。在“已选”列右上角单击“清空选择”，可一键清空所有已选成员。 团队权限 提供公开和私密两种权限。 公开：当前租户内所有用户都可以搜索到团队，并可以查看团队内的公开事件（推荐公共社区使用）。 私密：仅团队成员可以访问团队，并可以查看团队内公开事件。

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退出团队 团队成员/管理员可以自主退出已加入的团队。退出团队后，在该团队内已发布或者接收到的事件可以在个人“消息”模块查看并操作。 团队创建人如需退出团队，请先将“创建人”角色移交给其它成员。 操作步骤 登录圆桌。 在左侧导航栏选择团队，进入团队页面。 如左侧导航栏没有选择的团队，

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团队管理 什么是团队 如何管理团队成员 父主题： 圆桌常见问题

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参数 是否必选 参数类型 描述 name 是 String 团队名称 name_en 是 String 团队英文名称 description 否 String 团队描述 description_en 否 String 团队英文描述 响应参数 状态码： 400 表4 响应Body参数

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团队管理 前提条件 成功登录华为乾坤控制台。 团队管理页面介绍 在控制台页面右上方，选择“运营中心 > 管理 > 团队管理”查看当前团队信息。团队成员为MSP帐号内用户成员，默认为“未分组”团队成员。 图1 团队管理 客户成功：负责客户成功的团队。 添加成员：单击列表右上方“添加”，可添加成员至“客户成功”团队。

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步骤2：设置角色信息 当您完成创建团队后，您需要为团队添加相应的团队角色。 选择“角色信息”页签，进入角色信息页面。 单击“添加”。 图3 添加团队角色 在弹出的窗口中，勾选待添加的团队角色，单击“确定”。 图4 添加角色 在添加的团队角色中，单击。 图5 角色成员 在弹出的窗口中，根据实际业务需求，添加成员，单击“保存”。

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