迁移学习 如果当前数据集的特征数据不够理想，而此数据集的数据类别和一份理想的数据集部分重合或者相差不大的时候，可以使用特征迁移功能，将理想数据集的特征数据迁移到当前数据集中。 进行特征迁移前，请先完成如下操作： 将源数据集和目标数据集导入系统，详细操作请参见数据集。 创建迁移数据

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可见范围内的学员在学员端可看见此项目并可以进行学习，学习数据可在学习项目列表【数据】-【自学记录】查看。 学习设置： 防作弊设置项可以单个项目进行单独设置，不再根据平台统一设置进行控制。 文档学习按浏览时长计算，时长最大计为：每页浏览时长*文档页数；文档学习按浏览页数计算，不计入学习时长。 更多设置：添加协同人

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学习任务 管理员以任务形式，把需要学习的知识内容派发给学员，学员在规定期限内完成任务，管理员可进行实时监控并获得学习相关数据。 入口展示 图1 入口展示 创建学习任务 操作路径：培训-学习-学习任务-【新建】 图2 新建学习任务 基础信息：任务名称、有效期是必填，其他信息选填 图3

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学习目标 掌握座席侧的前端页面开发设计。 父主题： 开发指南

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学习空间 我的课堂 MOOC课程 我的考试

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计划 采购订单 标准工单 销售订单 急料定义 项目号[WBS] 父主题： 仓储管理

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用户可以在之后的执行动作中调用该输出参数。 表3 指定时间输出参数说明 参数 说明 触发时间 计划触发器输出的触发时间。 触发时间戳 计划触发器输出的触发时间戳。 偏移时间 计划触发器输出的偏移时间。 偏移时间戳 计划触发器输出的偏移时间戳。 指定多个时间执行 用户可以指定多个时间重复运行流。 输入参数

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自动学习 准备数据 模型训练 部署上线 模型发布

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自动学习 功能咨询 准备数据 创建项目 数据标注 模型训练 部署上线

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企业都不具备AI开发能力。 ModelArts通过机器学习的方式帮助不具备算法开发能力的业务开发者实现算法的开发，基于迁移学习、自动神经网络架构搜索实现模型自动生成，通过算法实现模型训练的参数自动化选择和模型自动调优的自动学习功能，让零AI基础的业务开发者可快速完成模型的训练和部

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确认学习结果 HSS学习完白名单策略关联的 服务器 后，输出的学习结果中可能存在一些特征不明显的可疑进程需要再次进行确认，您可以手动或设置系统自动将这些可疑进程确认并分类标记为可疑、恶意或可信进程。 学习结果确认方式，在创建白名单策略时可设置： “学习结果确认方式”选择的“自动确认可

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创建计划 新建计划 在项目主页，切换至“计划管理”页签。 单击“+新建PI”按钮，出现“新建PI”弹窗。 填写基本信息。 在新建PI弹窗中，输入“PI名称”、“起止时间”、“预估工作量”、“描述”等属性字段值，单击“确定”，完成PI创建。在列表视图下展示刚刚新建的PI条目。 表1

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计划管理 新建PI和迭代 设置PI和迭代基线 查看历史记录 删除PI和迭代 父主题： IPD系统设备类项目

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计划方案 【功能说明】 用于制定资产设备的维保计划方案 【操作说明】 添加维保方案：单击“新增”按钮 -> 添加维保方案 -> 单击“保存”按钮； 图1 添加维保方案 修改维保方案：选择“已创建”的维保方案 -> 单击“修改”按钮 -> 修改维保方案 -> 单击“保存”按钮； 图2

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计划生成 GS_223100005 错误码： This SQL can not be executed because it can not be pushed down to datanode. 解决方案： 请修改SQL并重新执行。 level： ERROR GS_223120009

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迭代计划 如何合理规划Sprint时间盒 如何移动迭代中需求变更后看板中的任务卡片 父主题： Scrum项目最佳实践

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计划管理 工单方案 计划排产

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以租户管理员角色登录客户服务云，进入菜单“配置中心>绩效管理>绩效配置”，选择“绩效计划”。 图2 绩效计划界面 点击“新建”，新建绩效计划，先配置计划信息。 图3 新建绩效计划-计划信息界面 绩效计划名称：自定义，不超过100字符。 考核周期类型：选择考核周期类型。 月度 季度 半年度

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商业计划 商业计划书材料为伙伴角色认证和能力差异化认证时提交的商业计划书。 操作步骤 使用合作伙伴账号登录华为云。 单击页面右上角账号下拉框中的“伙伴中心”，进入伙伴中心。 在右上角用户名下拉菜单中选择“伙伴信息 > 商业计划”。 在“商业计划”页面查看认证时提交商业计划书的审核状态。

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转换计划 操作场景 选择期望转换的对象、设置迁移至目标库的用户密码。 操作步骤 单击左侧导航栏“结构迁移 > 对象迁移”，显示迁移项目列表。 单击待迁移项目的“操作 > 迁移”，进入转换计划页面。 单击左上角的“用户密码”，在弹框中设置需要迁移的用户在目标库的密码。 图1 转换计划

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月度计划 计划用于培训人员按照月度规划，登记培训计划，并关联学习任务。 入口展示 图1 入口展示 月度计划创建 操作路径：培训-计划-月度计划-新建-录入计划/导入计划 图2 录入计划1 图3 录入计划2 图4 导入计划1 图5 导入计划2 下载模板后，按照excel表格要求填写

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