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华为云WeLink数字人才高研班
培训简介
随着“新基建”的号角吹响,以技术驱动业务增长和运营成本降低成为了发展关键,大多数企业迫切需要进行数字化转型。因此,华为云推出了华为云WeLink数字人才高研班,旨在面向对数字化转型有信心、有兴趣、或有困难的企业高层管理者,以华为数字化转型和协同办公实践经验为实例,帮助进一步加深对企业数字化的正确认知和转型决心。
培训对象
- 企业管理者
培训目标
- 深刻理解企业数字化转型及其发展趋势
- 提升企业高层对数字化转型的决心
- 学习华为企业数字化转型的实践经验和方法论
- 初步具备基于自身企业现状设计转型路线的能力
培训内容
培训内容 |
说明 |
---|---|
企业数字化转型 |
介绍企业数字化转型的背景、发展趋势和重要性,深刻解读华为数字化转型的核心目标及关键实现步骤。 |
华为数字化转型及协同办公平台 |
介绍华为数字化转型的愿景、方向和工作框架,解读办公协同平台的演进历程和发展情况。 |
场景化应用解决方案 |
介绍场景化解决方案“是什么?”、“为什么要做?”及“怎么做好?” |
数字化办公安全可信管理 |
介绍在全球信息安全挑战下,华为云WeLink是如何通过“信任链”设计,打造安全可信的办公协同平台。 |
化繁为简的用户体验设计 |
介绍用户体验的定义及价值,拆解华为云WeLink产品体验设计流程。 |
产品敏捷交付 |
介绍华为云WeLink的敏捷实践的策略、成果和关键点,提炼可视化交付项目管理经验。 |
华为云WeLink开放生态与平台介绍 |
介绍华为云WeLink开放平台及其能力、集成思路与步骤及相关案例。 |
本培训为线下面授形式,培训标准时长为1天,每班人数不超过20人
验收标准
按照培训服务申请标准进行验收,客户以签字盖章(含电子件)或者官网单击确认《培训服务签到表》作为验收合格依据。
项目完成标志
培训专业服务工作结束,验收通过。
父主题: WeLink培训服务