核心人力
组织管理
路径:核心人力-组织-组织管理
- 组织设立
单击【设立】弹出新建组织弹窗,在页面输入部门的基本信息和人员维护后,单击【保存】,组织创建成功
图2 组织设立
- 组织编辑
单击【编辑】弹出编辑组织弹窗,在页面修改部门的基本信息和人员维护后,单击【保存】,组织修改成功
图3 组织编辑
职务体系维护
路径:核心人力-组织-职务体系
- 职务体系新增
单击【新增】弹出新建职务体系弹窗,在页面输入职务体系基本信息后,单击【保存】,职务体系创建成功
图5 职务体系新增
- 职务体系修改
单击【修改】弹出修改职务体系弹窗,在页面修改职务体系基本信息后,单击【保存】,职务体系修改成功
图6 职务体系修改
岗位分布
路径:核心人力-组织-岗位分布
- 岗位新增
单击【新增】弹出新建岗位弹窗,在页面输入岗位基本信息和岗位说明书后,单击【保存】,岗位创建成功
图8 岗位新增
- 岗位编辑
单击【编辑】弹出编辑岗位弹窗,在页面编辑岗位基本信息和岗位说明书后,单击【保存】,岗位修改成功
图9 岗位编辑
人员管理
路径:核心人力-人员-信息查询-人员信息
- 人员信息编辑
单击【编辑】弹出编辑人员信息弹窗,在页面编辑人员的基本信息后,单击【保存】,人员信息修改成功
图11 人员信息编辑
- 人员信息摘要维护
路径:核心人力-人员-参数设置-人员信息摘要
【我的信息】维护基本摘要,配置人员信息表和配置项目后,单击【保存】,我的信息保存成功
图12 人员信息摘要
- 人员业务查看
路径:核心人力-人员-信息查询-人员业务
单击【员工转正申请表】查看审批中的业务数据。
图13 人员业务查看
考勤管理
路径:核心人力-考勤-考勤申请-加班
- 加班申请
单击【申请】弹出加班申请新增弹窗,在页面选择申请人,输入加班类别和加班时间后,单击【保存】,加班申请单申请成功
图15 加班申请
- 带薪假设定
路径:核心人力-考勤-考勤申请-带薪假
单击【假期设定】弹出带薪假区间管理新增弹窗,在页面新增带薪假区间记录后,单击【保存】,假期区间申请成功
图16 带薪假设定
合同管理
路径:核心人力-合同-合同业务
- 合同新签
选中记录中的人员信息后,单击【新签】弹出合同新签弹窗,在页面输入劳动合同的基本信息后,单击【保存】,合同新签成功
图18 合同新签
- 合同档案查询
选中部门后加载合同档案信息
图19 合同档案查询