更新时间：2025-08-14 GMT+08:00
方案概述
应用场景
学院绩效考核系统是用于规范考核流程、量化考核指标、提升管理效率的关键工具，其应用场景涵盖学院管理的多个方面，包括教职工的日常考核及学院整体发展的评估。
本实践向您介绍，如何使用华为云Astro轻应用快速开发一个学院绩效考核系统应用。本实践中学院绩效考核系统的业务流程如下：
- 绩效考核系统涉及绩效信息的收集，需要绩效模型进行承载。
- 需要设计自评填报的界面，包括自评信息，主管信息等。
- 绩效系统分为员工、主管和学院负责人，每种身份承担职责不同，员工进行绩效填报，主管需要对自评进行审核并给出意见，学院负责人统筹整个学院的考评进度。
- 每一份绩效评价均涉及到流程的流转，分析如下。
图1 流程流转
- 需要提供数据汇总界面，学院负责人需要根据主管和时间来过滤绩效填报进度以及具体信息。
方案优势
通过简单拖拽配置完成应用搭建，轻松构建专业级应用，创新随心所欲，敏捷超乎想象，为企业提供低门槛、高效率的数字化业务应用生产新模式。
约束与限制
华为云Astro轻应用免费版实例仅提供低代码应用开发环境，不提供运行态能力，不支持应用发布商用。如果您需要执行步骤十：部署应用（免费版可跳过此操作），需要参考购买华为云Astro轻应用商用实例中操作购买商用实例。
