团队Leader驾驶舱
团队Leader驾驶舱内置多个度量报告,帮助团队Leader管理团队成员,跟踪管理团队的资源、交付,提升团队效能。
团队Leader驾驶舱只有租户管理员、效能洞察管理员、团队Leader、领域行管四种角色可以查看报表,角色与权限管理操作请参考效能洞察服务权限设置。
团队研发效能度量
度量团队在当前租户和Region下一段时间的工作产出,辅助评估团队交付能力。

- Scrum项目默认需求交付状态为“已关闭”。
- IPD项目默认需求交付状态为“完成”。
- Scrum项目默认缺陷修复状态为“已关闭”。
- IPD项目默认缺陷修复状态为“关闭”。
名称 |
说明 |
计算口径 |
---|---|---|
团队成员数 |
度量指定团队成员数量。 |
统计团队成员数量。 |
合入代码量 |
度量团队成员所选时间内代码变更的行数。 |
统计团队成员在时间段内的新增代码行数减去删除代码行。 |
交付需求数 |
度量指定时间段内交付的需求总数。 |
统计阶段为结束态的Story数量。 |
修复缺陷数 |
度量指定时间段内关闭的缺陷总数。 |
统计阶段为结束态的Bug数量。 |
工时排名 |
度量指定时间段内团队内成员预计工时、实际工时统计,单位:小时。 |
|
代码合入排名 |
度量指定时间段内团队用户合入的所有代码变更量。 |
统计团队用户在时间段内的代码变更量,代码变更量等于代码新增量减去代码删除量。 |
需求趋势 |
度量指定时间段内交付需求、存量需求每天的数量,从时间趋势上反映存量需求是否逐步减少并趋于相对稳定。 |
|
缺陷趋势 |
度量指定时间段内关闭缺陷、存量缺陷每天的数量,从时间趋势上反映存量缺陷是否逐步收敛。 |
|
团队效能分析 |
度量团队成员的效能情况,辅助团队进行成员工作统计。 |
- |
工作负荷度量
度量团队在当前租户和Region下对应人员工作分配情况。
度量维度 |
说明 |
---|---|
按工作项数 |
统计照预计开始、结束日期在统计日期内的工作项计数。 |
按预计工时 |
工作项的预计工时在预计开始、结束日期的间隔工作日天数内的取平均值,然后求和。 |
按实际工时 |
根据工作项填写工时日期的实际工时统计求和。 |