# 方案概述
#### 应用场景
学院绩效考核系统是用于规范考核流程、量化考核指标、提升管理效率的关键工具，其应用场景涵盖学院管理的多个方面，包括教职工的日常考核及学院整体发展的评估。
本实践向您介绍，如何使用华为云Astro轻应用快速开发一个学院绩效考核系统应用。本实践中学院绩效考核系统的业务流程如下：
1. 绩效考核系统涉及绩效信息的收集，需要**绩效模型**进行承载。
2. 需要设计自评填报的界面，包括自评信息，主管信息等。
3. 绩效系统分为**员工、主管和学院负责人** ，每种身份承担职责不同，员工进行**绩效填报** ，主管需要对自评进行**审核并给出意见** ，学院负责人统筹整个学院的**考评进度**。
4. 每一份绩效评价均涉及到**流程的流转** ，分析如下。
   图1流程流转   
   ![](https://support.huaweicloud.com/bestpractice-astrozero/zh-cn_image_0000002375274785.png "点击放大") 
5. 需要提供**数据汇总界面**，学院负责人需要根据主管和时间来过滤绩效填报进度以及具体信息。
#### 方案优势
通过简单拖拽配置完成应用搭建，轻松构建专业级应用，创新随心所欲，敏捷超乎想象，为企业提供低门槛、高效率的数字化业务应用生产新模式。
#### 约束与限制
华为云Astro轻应用免费版实例仅提供低代码应用开发环境，不提供运行态能力，不支持应用发布商用。如果您需要执行[步骤十：部署应用（免费版可跳过此操作）](https://support.huaweicloud.com/bestpractice-astrozero/astrozero_bestpractice_0073.html)，需要参考[购买华为云Astro轻应用商用实例](https://support.huaweicloud.com/usermanual-astrozero/astrozero_05_9030.html)中操作购买商用实例。